documento AC-09 Política de igualdad, de no hostigamiento ni acoso sexual Popular

Publicado el 15 Junio 2023

Establecer los lineamientos que permitan al personal de la Firma tener oportunidades de crecimiento, en igualdad de condiciones y de acuerdo con el mérito, dentro del marco de respeto de las diferencias de cada individuo, así como libres de todo hostigamiento y/o acoso sexual.

Documento basado en lo establecido en las Normas Internacionales de Gestión de Calidad - NIGC 1 emitidas por el IAASB